Les salaires des développeurs mobiles s’étalent de 36 000 € à 75 000 € et plus. C’est ce que montre l’étude publie le 4 septembre dernier par le cabinet de recrutement Urban Linker. Il a publié sa 6ème étude des salaires des métiers techniques du digital en île de France.
Analyse à partir de 450 recrutements
Ce cabinet a réalisé près de 450 recrutements en un an, pour le compte de pure players, d’agences web, des éditeurs de logiciels, des startups et des pôles digitaux de grands groupes.
Les salaires sont indiqués en rémunération brute annuelle et concernent exclusivement le secteur géographique de Paris et île-de-France. La région Rhône-Alpes fait l’objet d’une publication à part (Voir l’étude des salaires Tech pour la région Rhône-Alpes).
Le mobile représente toujours une part importante de la demande du marché. La quasi totalité des projets Web ont une déclinaison mobile quand l’approche mobile first n’est pas préférée.
Langages Swift et Kotlin
Cette année, les variations de salaire pour les développeurs mobiles n’apparaissent pas flagrantes,ni dans un sens, ni dans l’autre à Urban Linker. Côté technique, sous iOS, le remplacement du langage Objective-C par l’Open Source Swift se confirme et les développeurs iOS montrent un fort intérêt pour travailler avec Swift, a priori plus simple à apprendre tout en étant puissant. La compétence iOS est toujours largement valorisée, sur les positions de lead développeurs en particulier, pointe le cabinet de recrutement.
Côté Android, Urban Link note une hausse significative des projets développés avec le langage Kotlin, hausse proportionnelle à l’intérêt que semblent démontrer de plus en plus de développeurs Android pour ce langage. Stabilisé en production courant 2016, le langage est suivi par une communauté exaltée et plait par sa sûreté, son pragmatisme et sa clarté, note le cabinet.
Les salaires demeurent à peu près stables. Mais la poussée de React Native, qui permet de développer en natif sous iOS comme sous Android, a pour conséquence une légère baisse du nombre d’offres pour des postes purement iOS natif ou purement Android natif.
| Profil du développeur | Rémunération pour Android | Rémunération pour iOS |
| Junior 0 à 2 ans | 36-44 K€ (baisse de 2.4%) | 37-44 K€ |
| Confirmé 2 à 4 ans | 42-53 K€ | 42-53 K€ (baisse de 1%) |
| Senior 4 à 6 ans | 52-62 K€ (hausse de 0.9%) | 52-65 K€ (hausse de 1.7%) |
| Lead | 60-70 K€ | 60-75 K€ (hausse de 3.9%) |
| Architecte | 70K€ et + | 70K€ et + |
L’étude a été réalisée grâce aux informations salariales liées aux recrutements effectués avant le 30 juin 2017. Les données collectées ont été pondérées, afin d’être plus fidèles au marché qu’elles illustrent. Les salaires correspondent à des embauches en CDI. Les salaires indiqués dépendent également des diverses compétences et expériences des développeurs.
